Problématique
Les organisations africaines évoluent aujourd’hui dans un environnement de plus en plus complexe : exigences réglementaires renforcées, pression des investisseurs et partenaires, montée des risques financiers, juridiques, cyber et réputationnels.
Pourtant :
- La gouvernance reste souvent formelle et peu opérationnelle,
- Les risques sont mal identifiés, mal priorisés ou mal traités,
- La conformité est perçue comme une contrainte administrative plutôt qu’un levier stratégique,
- Les équipes manquent de compétences pratiques pour appliquer les normes internationales,
- Les outils sont absents, dispersés ou inadaptés aux réalités locales.
Résultat :
👉 Les organisations sont exposées à des crises évitables, à des sanctions coûteuses et à une perte de confiance progressive des parties prenantes.
Sans formation structurée, contextualisée et orientée terrain, la GRC reste théorique… et donc inefficace.
Solutions
AfricaTrust GRC propose un programme de formation modulaire, certifiant et opérationnel, conçu pour transformer les exigences ISO en pratiques concrètes dans les organisations africaines.
Trois parcours pour trois niveaux de maturité
AfricaTrust GRC propose trois types de formation complémentaires, permettant à chaque organisation — PME, grande entreprise ou administration — de progresser à son rythme vers une gouvernance responsable, une maîtrise des risques et une conformité durable
1. Formation Fondamentale — Sensibilisation GRC
Objectif :
Créer une compréhension commune de la gouvernance, des risques et de la conformité dans l’organisation.
Thématiques :
- Principes de la gouvernance responsable (ISO 37000)
- Introduction à la gestion des risques (ISO 31000)
- Bases de la conformité organisationnelle (ISO 37301)
- Éthique, intégrité et anticorruption (ISO 37001)
- Dispositifs d’alerte et protection des lanceurs d’alerte (ISO 37002)
2. Formation Opérationnelle — Mise en œuvre GRC
Objectif :
Mettre en place concrètement les dispositifs de gouvernance, risques et conformité.
Thématiques :
- Cartographie des risques stratégiques, opérationnels, financiers, juridiques et réputationnels
- Registre de conformité (Compliance Register)
- Diligence raisonnable et évaluation des tiers
- Gestion des conflits d’intérêts, cadeaux, commissions et avantages
- Politiques, procédures et contrôles internes GRC
- Outils digitaux GRC, reporting et alertes
3. Formation Certifiante — Normes ISO GRC
Objectif :
Maîtriser les normes ISO et préparer l’organisation à la certification.
Thématiques :
- ISO 37000 — Gouvernance des organisations
- ISO 31000 — Management des risques
- ISO 37301 — Système de management de la conformité
- ISO 37001 — Lutte contre la corruption
- ISO 37002 — Systèmes de signalement (whistleblowing)
- Audit interne selon ISO 19011
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Avantages
En choisissant AfricaTrust GRC, vous bénéficiez :
✅ D’équipes capables d’anticiper, piloter et traiter les risques
✅ D’une conformité structurée, démontrable et audit-ready
✅ D’une gouvernance plus responsable et plus crédible
✅ D’une réduction des risques juridiques, financiers et réputationnels
✅ D’une meilleure prise de décision grâce à des informations fiables
✅ D’une préparation progressive à la certification ISO
✅ D’une culture durable d’éthique, d’intégrité et de transparence
👉 La formation devient ainsi un investissement stratégique et non un coût.